首部企业ESG评价师教程发布，聚焦人才培养
AI导读：
4月27日，首部企业ESG评价师教程《评价通论》在苏州发布，全书50余万字，预计2025年6月正式出版。该书针对ESG评价师的通用性教材，旨在解决未来5-10年预计出现的200万-300万人才缺口问题，推动ESG领域人才培养和行业发展。
4月27日，以“新绿色新未来”为主题的绿色驱动高质量发展推进会在苏州工业园区新建元零碳馆举行。会上，首部企业ESG评价师教程《环境、社会与治理（ESG）评价通论：概念、框架与应用》（以下简称《评价通论》）预热发布，聚焦ESG人才培养和评价体系。
《中国经营报》记者了解到，《评价通论》是主要针对企业ESG评价师的通用性教材，全书共计50余万字，预计将于2025年6月正式出版，全书分为生态系统篇、管理篇和行业专题篇三大篇章，为ESG领域人才提供系统学习资料。
《评价通论》主编、中央财经大学可持续准则研究中心主任刘轶芳指出，未来5-10年，全国预计将出现200万-300万ESG专业人才缺口，急需针对性、专业性、系统性、及时性的培训系列教材和课程体系。
培养ESG人才已成为行业共识。2024年11月，中国认可认证协会联合中央财经大学可持续准则研究中心，发布了首个《企业社会、环境与治理（ESG）评价师评价规范》（以下简称《评价规范》），为ESG专业领域的人才提供了培训、考核与评价的参考依据。
在《评价规范》发布后，全国首次ESG评价师培训在苏州工业园区完成试点，首批62位学员顺利获得初级证书。同时，《评价规范》与备案机构的评价体系也获得了香港品质保证局的互认。
《评价通论》作为首部关于企业ESG评价师的指定教程材料，其发布将有效推动ESG领域人才培养和行业发展。全书三大篇章分别介绍了ESG生态体系、企业ESG管理和行业专题内容，为不同层次的ESG人才提供全面指导。
随着国内外ESG相关政策体系的逐步完善，可持续发展和可持续信息披露已成为上市公司和出海企业的必修课。北京市已将ESG高端人才纳入紧缺人才建设目录，进一步凸显了ESG人才的重要性。
刘轶芳表示，未来还将开发中级、高级以及分行业、分专业的ESG专业化教材，以满足政府、监管机构、金融机构、第三方认证评级机构等多元化主体的需求。
（文章来源：中国经营网）
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