随着全球化与逆全球化博弈的加剧，以及人工智能等前沿技术的迅猛发展，文化塑造、风险管理和国际标准对接已成为企业监管合规的核心议题。合规管理在全球经济一体化背景下显得尤为关键。

　　5月16日，由国际合规协会（ICA）和亚洲合规官协会（ACOA）联合主办的首届“2025亚太合规峰会”在上海隆重召开。峰会聚焦跨境贸易管制、经济制裁、人工智能、数据安全等行业热点，深入探讨企业如何适应日益复杂的监管合规要求。

　　全国政协常委、原上海市政协副主席、上海公共外交协会会长周汉民在主题演讲中指出，中国企业“走出去”是构建新发展格局的重要因素。2024年，中国全行业对外直接投资达到1.16万亿人民币，同比增长11.3%，显示出中国企业在全球经济中的活跃度和影响力显著增强。

　　在此背景下，周汉民强调，中国企业急需推进ESG（环境、社会、治理）发展战略，将ESG与走出去战略深度融合，以应对全球治理变革，提升国际竞争力。

　　随着中资企业合规需求不断上升，如何构建高效且实用的合规体系和团队成为亟待解决的问题。同时，中资企业在出海过程中，也面临着贸易、数字和知识产权等方面的风险。

　　中金公司合规总监周佳兴介绍，公司的合规体系已升级为“合规七部曲”，涵盖风险识别、制度建设、宣导培训、执行控制、监测检查、督导调查及应对监管执法和外部诉讼。中金公司提倡“提早介入、靠前管控”，以多元化手段化解争议。

　　西门子中国总法律顾问侯瑾指出，企业应根据自身发展阶段和风险偏好，选择最适合的合规体系。汉高中国北亚区总法律顾问沈悦志则提醒，合规虽被视为成本，但也能成为竞争优势。从业者应积极借鉴国际经验，避免“闭门造车”。

　　道琼斯风险合规中国区总经理马建新表示，中国企业应对地缘政治风险时，应从“以规则为本”向“以风险为导向”转变，以国际化视野融入属地市场。面对供应链风险，企业应秉持集体协同发展的理念。

　　人工智能对业界带来的机遇与挑战也是本届大会的重要议题。联想集团副总裁高唤栋分享了人工智能对企业合规的影响，并建议从业者积极拥抱人工智能。

　　高唤栋指出，法律合规专业人士正面临人才挑战，需要具备法律、业务、商业和技术等多方面知识。面对法务部需求增长与公司资源有限的矛盾，人工智能的出现有望缓解这一难题。

　　结合联想集团在人工智能赋能合规领域的探索，高唤栋预测，未来三年内，工作三年以内的律师可能被人工智能取代。但传统律师应学会利用人工智能提升工作能力，把握行业转机。

（文章来源：澎湃新闻）