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2025年上海市春季促进就业专项行动暨高校毕业生择业对接会在上海世贸展馆举行,提供超2万个就业岗位。现场设立多个专区,民营企业招聘需求旺盛,提供灵活生育友好岗位。上海各级人社部门将进一步巩固拓展“乐业上海优+”行动成果,助力青年就业。

  由上海市人力资源和社会保障局等7部门联合举办的2025年上海市春季促进就业专项行动暨高校毕业生择业对接会8日在上海世贸展馆举行,共有近千家单位在现场招聘,提供超过2万个就业岗位,助力青年就业。就业市场呈现活跃态势。

  本次招聘会是2025年“乐业上海优+”行动首场针对高校毕业生等青年群体的大型招聘会,现场设立了专精特新企业、社会组织、电子半导体、汽车等15个专区。集成电路、生物医药、人工智能及养老护理、家政服务“3+2重点行业”的单位约300家;专精特新及小巨人单位近200家。活动现场,近六成企业提供了针对高校毕业生的岗位。截至活动结束,本次招聘会共收到简历2.3万份,达成初步就业意向6200人。现场职业指导和政策咨询超过500人次,直播带岗观看人次突破5万。

  “我们今年开放的岗位中,社招加校招的规模在300人左右。”上海禾赛智能科技有限公司人力资源招聘负责人吴庆梁表示,光学、机械、电子、软件、算法等领域的人才都是企业招募的重点对象。吴庆梁认为,企业需要具备“极客”精神、热爱技术、有持续学习能力的年轻人,“只有真正热爱人工智能,才能因兴趣激发创造力”。

  上海华客信息科技有限公司招聘AI大模型应用研究员,岗位起薪3万元,最高可达5万元。该公司招聘负责人陈赟称,今年企业大模型技术应用业务发展迅猛,急需AI相关人才,特别是研究员岗位,关系到企业增效,因此“重金揽才”。

  上海市就业促进中心主任周国良受访时指出,大学生在上海就业,找工作不难,但选对行业更重要,“最好是找一份自己喜欢的、行业前景广阔的工作”。

  值得注意的是,本次招聘活动中,民营企业占比近五成,且招聘需求旺盛。不少民营企业表示,当前发展急需各类人才,对初入职场的应届毕业生,企业愿意提供有针对性的培训机会和良好的职业发展通道。

  部分企业还提供了生育友好岗位,这些岗位上班方式和上下班时间相对灵活,为需要兼顾工作和育儿的应聘者提供了理想的就业机会,受到众多女性求职者的欢迎。

  为了更好地服务高校毕业生等青年群体就业创业,现场设立了职业指导专区和政策咨询专区。16位资深职业指导师和就业服务专家现场提供个性化职业规划和就业能力提升建议,帮助青年群体化解职业迷茫,了解行业趋势,实现高效应聘。在政策咨询专区,8位就业政策专家为广大高校毕业生等青年提供就业创业、权益保障等方面政策的宣传解读和咨询答疑服务。

  据悉,上海各级人社部门将进一步巩固拓展“乐业上海优+”行动成果,通过组织招聘活动、强化用工指导等组合式服务,保障重点企业用工。同时,继续聚焦高校毕业生等青年群体需求,提供求职能力实训、就业见习、职业技能培训等各类公共就业服务,助力青年在沪发展,让更多高校毕业生“乐业在上海,成就新未来”。

(文章来源:中国新闻网)