近日，《国际金融报》记者发现多家银行已有约1.15亿元的绩效薪酬被追回，涉及上万名员工。专家指出，这与银行业绩增长放缓、薪酬管理机制完善有关。银行在实施绩效薪酬追索扣回时，应强化合规经营文化，考虑建立“尽职免责”制度。...