AI导读：

华为发布实习生招聘提醒，强调官方渠道注册简历、投递岗位。同时宣布2025年应届生招聘计划，拟招聘万余人，增幅达两位数。华为通过内部人才赋能，打造多层次培训体系，开放的人才生态系统与多方深度合作。2024年财报显示全球销售收入同比增长22.4%。

　　5月7日，“华为招聘”微信公众号发布重要提醒：

　　华为2026届实习生招聘正在火热进行中，同学们可通过华为招聘官方网站（https://career.huawei.com/）注册简历、投递岗位，参与实习生招聘。近期，网络上有中介机构售卖华为“内推实习”“实习推荐信”“远程实习”等，已有同学上当受骗。在此提醒各位，华为无“内推实习”“远程实习”等实习方式，也未与任何第三方（中介机构或个人）开展实习合作。请勿轻信付费的华为“内推实习”“实习推荐信”“远程实习”等虚假信息，发现请发送至talent@huawei.com。华为招聘官网是注册简历、投递岗位、查询进展的唯一官方渠道。完成简历注册、岗位投递后，经面试、录用审批，方可获取实习Offer，实习结束可在华为人事服务中心开具证明，且不收费。可通过华为招聘官网、“华为招聘”微信公众号等官方账号了解最新动态。

图片来源：华为招聘官方微信号

　　另据证券时报4月17日消息，华为宣布2025年“勇敢新世界”应届生招聘开放60余类岗位，拟招聘优秀应届毕业生1万余人，预计增幅达两位数；同时深化高精尖人才引进，推出实习生项目，全年计划培养5000余名未来精英。

图片来源：每日经济新闻刘国梅摄

　　华为通过内部人才赋能，打造多层次培训体系。2024年，近万名员工通过培训实现职业发展转变。华为开放的人才生态系统，与高校、生态企业深度合作，开发者社区发展突破千万，生态链拉动就业机会逾千万。

　　公开资料显示，3月31日，华为披露2024年财报，全球销售收入8621亿元人民币，同比增长22.4%。

　　每日经济新闻综合华为招聘官方微信号、证券时报、公开资料

（文章来源：每日经济新闻）