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国务院国资委印发意见，提出三年内推动中央企业形成完善的人才教育培养体系，谭作钧主持召开座谈会，强调改进体系、推进科教产教融合、实施重大人才工程。

人民财讯10月24日电，近期，国务院国资委印发《关于改进中央企业人才教育培养体系的意见》，提出用三年时间，推动中央企业普遍形成集团管总、资源统筹，需求为本、工程牵引，突出实训、分类提升的人才教育培养体系。这一政策旨在强化中央企业人才队伍建设，为企业发展提供坚实的人才支撑。10月21日，国务院国资委党委委员、副主任谭作钧主持召开中央企业人才教育培养工作座谈会，了解相关工作推进情况，听取意见建议。

谭作钧强调，要抓紧改进中央企业人才教育培养体系，完善教育培养工作领导体制，内外结合推进科教融汇、产教融合，谋划实施好重大人才工程，优化完善教学、教师、教材建设。他特别指出，要深入推进工程硕博士培养改革专项试点工作，做好工作经验总结，抓好首批工程博士培养，提升入企实践培养成效。同时，要高质量建设企业硕博士学位授权点，梳理人才培养需求，调整优化学科专业布局，着力建设一流学科，抓好学生安全管理等工作。

（文章来源：人民财讯）