东方甄选启动TikTok招聘,加速出海计划
AI导读:
东方甄选启动TikTok相关职位招聘,涵盖内容运营、商务经理等岗位,月薪2万至4万。此举旨在借力TikTok平台实现出海计划,拓展海外市场。同时,TikTok电商迅速崛起,国内头部主播纷纷涌入,寻求新的增长点。
近期,知名教育机构新东方旗下的直播带货平台东方甄选,正式启动了TikTok相关职位的招聘,涵盖内容运营经理、商务经理、运营经理及TikTok海外店铺运营等关键岗位,月薪范围设定在2万元至4万元之间。
TikTok作为字节跳动面向国际市场的短视频社交平台,近年来在跨境电商领域展现出了惊人的增长潜力。据21世纪经济报道记者统计,已有包括疯狂小杨哥、李佳琦、辛巴在内的多位国内头部主播,纷纷借助TikTok电商出海,寻求新的增长点。
业内分析指出,东方甄选此番招聘TikTok相关岗位,旨在借助TikTok平台的全球影响力,加速其出海计划的实施。东方甄选在农产品、食品等领域的强大供应链管理能力和可靠的产品品质,为其在海外市场的拓展奠定了坚实基础。同时,其主播团队中多位精通英语的主播,也将为与海外用户的沟通提供有力支持。
东方甄选出海战略初露端倪
在1月18日举行的股东大会上,东方甄选相关负责人透露,公司正在积极筹备出海计划,但具体细节尚未对外公布。此外,该负责人还表示,未来将进一步扩大产品研发和选品团队的规模,并有可能与TikTok在海外供应链方面展开深入合作。
招聘网站信息显示,东方甄选此次招聘的TikTok相关岗位,职责明确且要求严格。例如,商务经理需负责海外供应商资源的开发与管理,优化采购流程,并制定有效的采购策略;内容运营经理则需负责TikTok短视频账号的搭建、运营与管理,制定运营推广方案,实现粉丝增长,并不断优化内容效果。
事实上,东方甄选布局海外的迹象早已显现。自2021年12月28日首次开播以来,东方甄选凭借其独特的直播风格和优质的产品,迅速在直播带货领域崭露头角。特别是在2022年6月,随着旗下主播董宇辉的走红,东方甄选更是成为了“现象级直播间”。
早在2022年7月,东方甄选就已开始招聘TikTok主播,主要面向欧美市场。这表明,东方甄选在出海方面早已有所布局,并正在逐步推进。
然而,东方甄选在出海过程中也面临着诸多挑战。海外市场的文化差异、法律法规以及竞争环境等,都需要其在产品选择、营销策略等方面做出相应的调整和优化。但受访人士认为,凭借其强大的供应链管理能力和优秀的主播团队,东方甄选完全有能力克服这些挑战,并在海外市场取得更大的成功。
TikTok电商崛起,头部主播纷纷涌入
随着TikTok电商的迅速崛起,越来越多的国内头部主播开始将目光投向海外市场。据21世纪经济报道记者统计,除了东方甄选外,疯狂小杨哥、李佳琦、辛巴等国内知名主播也已纷纷踏足TikTok电商领域,试图在海外市场寻找新的增长点。
TikTok电商自2021年在印尼开启测试以来,已陆续在英国、马来西亚、泰国、越南等市场上线。去年9月12日,TikTok在美国正式上线TikTok Shop,进一步拓展了其全球市场的影响力。Tabcut数据显示,2023年1-10月期间,TikTok Shop整体GMV呈现稳步增长态势,显示出强劲的增长潜力。
在此背景下,不少国内品牌也开始将TikTok作为重要的营销渠道之一。经过国内直播电商的高度竞争和洗礼,这些品牌在TikTok运营方面积累了丰富的经验。未来,随着TikTok电商的进一步发展,预计会有更多的主播和品牌加入到这个领域中来。
(文章来源:21世纪经济报道)
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