人民网北京5月16日电（记者杨曦）国家统计局16日公布数据显示，2024年全国城镇非私营单位和私营单位就业人员年平均工资分别为124110元和69476元；规模以上企业就业人员年平均工资为102452元。其中，中层及以上管理人员年平均工资为203014元，专业技术人员年平均工资为148046元，办事人员和有关人员年平均工资为93189元，社会生产服务和生活服务人员年平均工资为77584元，生产制造及有关人员年平均工资为78561元。

　　国家统计局人口和就业统计司司长王萍萍指出，2024年，得益于党中央、国务院的决策部署，以及全面深化改革开放和宏观调控力度的加大，经济运行总体平稳、稳中有进，城镇就业人员增加，城镇单位就业人员年平均工资平稳增长。

　　城镇单位就业人员平均工资稳步增长

　　数据显示，2024年全国城镇非私营单位就业人员年平均工资名义增长2.8%，实际增长2.6%；城镇私营单位就业人员年平均工资名义增长1.7%，实际增长4.0%；规模以上企业就业人员年平均工资名义增长4.4%，实际增长4.2%。

　　王萍萍解释，工资涵盖全部劳动报酬，包括单位实际支付的工资、奖金、津补贴等，以及代扣代缴的个人所得税、社会保险基金及住房公积金等。城镇私营单位年平均工资增速差异，主要源于第五次全国经济普查后，劳动工资统计范围更为完整，更多小微企业纳入统计，其工资水平较低，影响了整体平均水平和名义增速。

　　行业间工资水平排名总体稳定

　　分行业看，信息传输、软件和信息技术服务业，金融业以及科学研究和技术服务业仍是非私营单位和私营单位年平均工资水平最高的三个行业。而农、林、牧、渔业，住宿和餐饮业，水利、环境和公共设施管理业以及居民服务、修理和其他服务业等行业年平均工资水平较低。

　　从位次变化来看，19个行业门类中，非私营单位12个行业、私营单位10个行业年平均工资的位次与上年相同。非私营单位中，文化、体育和娱乐业年平均工资位次下降3位，交通运输、仓储和邮政业上升2位；私营单位中，电力、热力、燃气及水生产和供应业年平均工资位次下降2位，批发和零售业上升2位。

　　规模以上企业岗位间差距缩小

　　2024年，规模以上企业五类岗位中，平均工资最高和最低的两类岗位之比为2.62，比上年缩小0.02。东部地区五类岗位中平均工资最高和最低之比最高，为2.92，比上年缩小0.06；中部地区最低，为2.24，比上年缩小0.04。

　　王萍萍强调，平均工资是衡量国家、地区或行业、岗位工资状况的重要指标。平均工资的增长受多重因素影响，包括宏观政策、社会经济环境等外部因素，以及单位改制、用工结构变化等内部因素。因此，个人工资水平和增速可能与全国平均水平存在较大差异，需全面分析，理性看待。

数据来源：国家统计局

（文章来源：人民网）