AI导读：

人口老龄化为我国社会带来深刻变化，养老服务需求巨大。银发经济催生出新职业，成为新的就业增长点。需从多方面为新职业发展提供支撑，提升老龄人群生活质量，促进就业。

　　人口老龄化是当前我国社会面临的重大变革，60岁及以上老年人口已达3.1亿，占全国总人口比重高达22.0%。这一数据常被提及，凸显了养老话题的重要性。

　　人口老龄化背后隐藏着庞大的养老服务需求，发掘其中的机遇至关重要。一方面，要积极准备，推动养老产业向专业化、细分化方向发展；另一方面，银发经济正催生出新的产业空间，对就业市场具有重要影响。

　　从社会就业结构看，银发经济催生的新职业不容忽视。这些职业随着老龄化社会的发展而不断涌现，成为新的就业增长极。例如，养老服务在陪、护两方面产生了大量就业需求，老年人能力评估师、照护师等新职业应运而生。

　　为支持银发经济催生的新职业发展，需从就业规划、职业技能培训、职业资格认定等多方面提供有力支撑。新职业对劳动者的素质和技能提出了更高要求，因此，职业技能培训尤为重要。需将医学、心理学、社会学等领域的知识和技能以“老人照护”为中心进行统筹整合，形成规范化要求，提高培训的针对性和有效性。同时，吸引青年人参与这些新职业，提升社会对其的认可度和美誉度，对于促进就业具有重要意义。

　　人口老龄化对社会生活产生了深远影响。拓展新职业的就业空间，不仅能提升老龄人群的生活质量，还能对就业市场发挥积极推动作用。

（文章来源：经济日报）