莫把新就业群体当引流道具
AI导读:
眼下,我国数字经济的蓬勃发展持续催生新就业形态,以互联网平台为工作基础的劳动者数量不断增长,成为就业的重要力量。然而,网络空间也出现了不少涉及新就业形态劳动者的虚假信息,一些负面偏颇认知扰乱了正常秩序。
眼下,我国数字经济的蓬勃发展持续催生新就业形态,以互联网平台为工作基础的劳动者数量不断增长,成为就业的重要力量。然而,网络空间也出现了不少涉及新就业形态劳动者的虚假信息,一些负面偏颇认知扰乱了正常秩序。
具体来讲,这类网络言论的主要发源地是自媒体营销号。其利用模板或大模型,组装各种极具传播性和感染力的悲情要素、负面符号,生产出大量虚假文本或音视频产品。这种内容带有明显的人工智能生成痕迹,利用煽情符号搭建起某个网约车司机或者外卖骑手关于生活与工作的负面场景,然后上纲上线到某类新就业形态劳动者群体。此类账号歪曲了新就业形态劳动者的形象,容易误导公众甚至监管部门对社会经济真实情况的感知和认识。
如何有效治理这一乱象,已经成为紧迫任务。2025年9月份施行的《人工智能生成合成内容标识办法》要求,所有利用生成式人工智能技术产生的文本、图片、音频、视频等内容,须进行显著标识,以帮助公众区分生成信息与非生成信息。数据显示,截至今年5月初,中央网信办指导12家平台先行先试,完善内容标注标签,测试内容标注功能,并指导平台清理违规短视频52万余条,严惩违规账号6.8万余个。
接下来,还应从多方面继续加以规范,彻底整治涉新就业形态劳动者的虚假信息。应对短视频内容标注使用的标签进行规范,明确必须设置的标签种类。将内容标注设为短视频发布的必经环节,引导用户进行规范标注。同时,对存量短视频内容进行分批回溯和补充标注,推动实现应标尽标。相关单位和人员也要擦亮眼睛,精准识别信息来源,不被某些有不良居心的自媒体账号“牵着鼻子走”,还互联网平台一片干净的天空。
(文章来源:经济日报)
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